I-MBA課程介紹:
I-MBA,依照團隊建設原理的知識技能和團隊發(fā)展必備的職業(yè)素養(yǎng),從實用的角度出發(fā),配備《卓越團隊的共同理念》《員工的職業(yè)化素養(yǎng)》、《執(zhí)行鐵軍》、《以結果導向的負責任訓練》的系統(tǒng)課程,注重學習轉化結果,提倡團隊學習,共同進步,有效幫助企業(yè)統(tǒng)一思想,加強執(zhí)行力,促進企業(yè)快速健康發(fā)展。
I-MBA 課程內容體系:
卓越團隊的共同理念、員工職業(yè)化素養(yǎng) 、執(zhí)行鐵軍 、以結果為導向的負責任訓練
卓越團隊的共同理念、員工職業(yè)化素養(yǎng) 、執(zhí)行鐵軍 、以結果為導向的負責任訓練
課程設置:
序號 | 課程專業(yè) | 課程名稱 | 時長(天) | 次數(shù) | 學分 |
---|---|---|---|---|---|
1 | 理念篇 | 《卓越的團隊共同理念》 | 1 | 1 | 2 |
2 | 監(jiān)督、檢查、輔導、執(zhí)行 | 0.5 | 3 | 3 | |
3 | 素養(yǎng)篇 | 《優(yōu)秀員工職業(yè)化素養(yǎng)》 | 1 | 1 | 2 |
4 | 監(jiān)督、檢查、輔導、執(zhí)行 | 0.5 | 3 | 3 | |
5 | 能力篇 | 《執(zhí)行鐵軍》 | 1 | 1 | 2 |
6 | 監(jiān)督、檢查、輔導、執(zhí)行 | 0.5 | 3 | 3 | |
7 | 責任篇 | 《以結果導向的負責訓練》 | 1 | 1 | 2 |
8 | 監(jiān)督、檢查、輔導、執(zhí)行 | 0.5 | 3 | 3 |
課程時間: 6個月(企業(yè)內訓班)
培訓對象:企業(yè)員工(輔導轉化限60人)
課程目的:訓練團隊高效執(zhí)行,具備管理技能和自主學習解決問題的能力
培訓講師:影響力講師團
培訓講師:影響力講師團
課程特點:
系統(tǒng)訓練:4個核心主題月,全面打造員工文化系統(tǒng)
集體成長:團隊整體參與,建立超強團隊凝聚力
深入服務:特有的全程精細輔導,專家項目跟蹤
落地轉化:全程工具轉化落地確保效果
量體裁衣:月度結果為員工“榮譽”滿足企業(yè)個性需求
課程價值:
將平凡員工打造成高效員工,迅速復制更多精英。
有利于企業(yè)規(guī)避精英跳槽威脅,提高企業(yè)管理水平。
以知識點傳播和企業(yè)問題的解決為終極目標。
從中小企業(yè)在經營過程中的團隊問題為出發(fā)點,提供切實有效的系統(tǒng)培訓。
有利于企業(yè)規(guī)避精英跳槽威脅,提高企業(yè)管理水平。
以知識點傳播和企業(yè)問題的解決為終極目標。
從中小企業(yè)在經營過程中的團隊問題為出發(fā)點,提供切實有效的系統(tǒng)培訓。
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